Làm bán thời gian nhưng được ký hợp đồng lao động, đóng bảo hiểm xã hội như thế nào?

Khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định về đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc như sau:

“1. Người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bao gồm:

a) Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng, kể cả hợp đồng lao động được ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo quy định của pháp luật về lao động;

b) Người làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng;...”

Tư vấn pháp luật 1900.6248

Và Điểm 2.6 Khoản 2 Điều 6 Quyết định 595/QĐ-BHXH quy định về tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc như sau:

“...2.6. Mức tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc quy định tại Khoản này không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng tại thời điểm đóng đối với người lao động làm công việc hoặc chức danh giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường.

a) Người lao động làm công việc hoặc chức danh đòi hỏi lao động qua đào tạo, học nghề (kể cả lao động do doanh nghiệp tự dạy nghề) phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng;

b) Người lao động làm công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 5%; công việc hoặc chức danh có điều kiện lao động đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương của công việc hoặc chức danh có độ phức tạp tương đương, làm việc trong điều kiện lao động bình thường....”

Theo đó, từ những căn cứ pháp luật nêu trên, mặc dù những người lao động được ký hợp đồng lao động từ đủ 01 tháng trở nên nhưng do mức tiền lương tháng của họ quá thấp, không bằng tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc theo quy định. Vì vậy, không có căn cứ đóng BHXH bắt buộc cho những người này.

Cách để NLĐ nghỉ lễ 30/4 & 01/5 dài ngày như cán bộ, công chức  Dịp 30/4, 01/5/2019, cán bộ, công chức được nghỉ 5 ngày liên tục theo Công văn 6519/VPCP-KGVX về...

Tiền lương khi bị tai nạn lao động  Bị tai nạn lao động thì người sử dụng lao động có trách nhiệm gì để bù đắp tổn thất cho người lao...

Thủ tục bảo lãnh vợ của lao động nước ngoài vào Việt Nam sinh sống  Khi người nước ngoài đang làm việc ở Việt Nam mà người thân muốn sang thăm hay khi họ muốn vợ con...

Biết 09 điều này để sử dụng Bảo hiểm y tế tốt hơn - Phần 2  Bảo hiểm y tế là một loại hình bảo hiểm đặc biệt, góp phần quan trọng trong việc chăm sóc và bảo vệ...

Biết 09 điều này để sử dụng Bảo hiểm y tế tốt hơn - Phần 1  Bảo hiểm y tế là một loại hình bảo hiểm đặc biệt, góp phần quan trọng trong việc chăm sóc và bảo vệ...